■关注大学生就业
本报讯(通讯员连燕纯记者刘盾)“学校和学院都曾举办招聘会，有很多企业来，给了我们很多选择。”在近日的校园招聘会上，深圳信息职业技术学院2022届微电子专业学生温冰仪收获了心仪公司抛出的橄榄枝。
为促进毕业生高质量就业，深圳信息职业技术学院坚持就业优先战略，去年9月就为毕业生开出近160项就业服务清单，学校党委高位推动，职能部门协同联动，各二级学院充分发挥战斗堡垒作用，形成书记、院长靠前抓，就业专干、毕业班辅导员协同抓，全校教师全员抓的齐抓共管工作格局，有效促进学生“好就业”“就好业”。
深信院通过“党委统筹+邀企入校+走访企业”的方式，学校党委书记、院长分别带队走进用人单位，各二级学院结合专业实际加大力度访企拓岗;按照“专业化、规范化、专家化”要求，开展名企进校园、街道进校园等系列活动。截至目前，学校共举办80场线上线下招聘会、34场企业专场宣讲会，共组织1200多家企业线上或线下参与招聘会。
深信院党委书记刘锦介绍，为实现人才培养与企业人才需求之间的精准对接，学校升级智慧就业平台功能，实现就业数据实时监测，为制定措施和决策提供依据。
为进一步提升就业服务能力，深信院建成“一体化”服务平台，可进行线上完善简历等业务办理;在“深信院就业”公众号上开通在线招聘、就业广场等就业服务项目;以华为全场景智能终端服务人才培养等项目为抓手，以职业生涯教育、技能培养等为“小切口”，实施就业竞争力提升工程。
要想顺利和用人单位签约，合格的岗位技能、熟练的求职技巧，对毕业生来说必不可少。深信院2022届报关与国际货运专业学生林浩南早在大二时，就通过就业指导课学到简历制作与面试等知识，“这对我后来参加面试有很大帮助，没有那么怯场了”。
“我校优化指导服务，引导学生提升自身综合素质。”深信院校长王晖表示，学校聚焦毕业生能力提升，将职业指导、创业培训等服务事项全面覆盖，力促指导落地、服务落实。学校针对全体毕业班辅导员，开展就业政策及业务操作培训;面对全体学生，提供线上生涯指导、就业能力提升服务。
为扩大就业帮扶覆盖面，深信院积极落实就业补贴政策，为2022届878名毕业生申请并通过每人3000元的深圳市高校求职创业补贴。